‘Mensen verbinden en kwaliteiten laten ontdekken’

DISC: Communiceren kun je leren

Foto: MapsTell – De Wereld van Verschil

Communiceren is vooral luisteren en als je dat niet goed doet, kan er ruis ontstaan.

Als geaccrediteerd MapsTell/DISC trainer verzorg ik communicatie- en teamtrainingen met behulp van De Wereld van Verschil.
Op deze ‘landkaart’ vind je de vier gedragsstijlen: Daadkrachtig, Invloedrijk, Stabiel en Consciëntieus (DISC).

De kaart staat vol met honderden competenties en gedragskenmerken. De namen van de dorpen, steden, bergen en rivieren hebben betrekking op de gedragsstijlen. Zo bestaan in deze wereld de stad ‘Overtuiging’ en ‘Leiderschap’ en de dorpjes ‘Spraakzaam’ en ‘Verbinding’. 

Zodra jouw gedragsstijl en type bekend zijn gaan we aan de slag.
Op een toegankelijke wijze krijg jij inzicht in jouw gedrag, je kernkwaliteiten,  je valkuilen en blinde vlekken. 

Met behulp van jouw eigen PersonalMap en Routebeschrijving leer je jezelf nog beter kennen! 

Verschillende thema’s

  • Ik: Zet jezelf op de kaart             –> eigen gedrag herkennen en erkennen
  • Jij: Verdieping in de ander          –> gedrag bij de ander herkennen en je communicatie flexibel leren inzetten
  • Wij: Mijn team op de kaart         –> bruggen bouwen en ieders kracht benutten

Na deze training: 

  • heb jij ongelooflijk veel inzichten m.b.t. je eigen gedrag, je kernkwaliteiten en valkuilen 
  • ken je het verschil tussen de 4 gedrags-en communicatiestijlen en weet je hierop in te spelen
  • herken je de gedragsstijlen d.m.v. de goede- en slechte dag kenmerken en casuïstiek
  • weet je hoe je bruggen kunt bouwen naar de andere gedragsstijlen 
  • herken je de kwaliteiten van zowel introvert als extravert gedrag 
  • weet jij wat mens- en taakgericht handelen inhoudt en weet je wanneer je beide kan inzetten

Informatie

  • varianten: workshop, training, traject, 1-op-1 coaching
  • zowel inzetbaar voor startende teams, ‘teams next level’ en als boost of teamuitje
  • interessant voor alle lagen binnen een organisatie: van Young Professional tot directeur
  • aantal deelnemers afhankelijk van aanvraag
  • investering is afhankelijk van aanvraag

Wil je meer weten of heb je behoefte aan advies? Ik beantwoord graag je vragen.

‘De persoon met het meest flexibele gedrag, heeft de grootste invloed’